OSER-JEUNES
Quand j’embauche, je m’engage
• Présentation
du programme
• Avantages
du programme
• Visibilité obtenue
• Bulletin OSER-JEUNES
• Matériel de visibilité
• Guide d'implantation
• Feuillet conciliation travail-études (à remettre aux étudiants)
Présentation du programme
OSER-JEUNES Quand
j’embauche, je m’engage! est un programme de certification pour les entreprises qui favorisent la conciliation travail-études.
Il a été créé par le CREVALE en collaboration
avec ses partenaires.
Les principaux objectifs du programme sont :
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Sensibiliser
les employeurs à la réalité du décrochage
scolaire et à ses impacts sur le développement économique; |
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Promouvoir des mesures de conciliation
travail-études auprès des employeurs de Lanaudière; |
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Créer un effet d’entraînement
au sein de la communauté d’affaires lanaudoise; |
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Honorer les entreprises qui respectent les critères
de certification du programme; |
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Faire connaître les employeurs qui soutiennent
les jeunes dans leurs études, et ce, par différents
moyens. |
OSER-JEUNES s’adresse exclusivement aux entreprises
dont le siège
social ou l’une de ses filiales sont situés dans Lanaudière
et qui embauchent des étudiants.
Pour en savoir plus sur OSER-JEUNES,
L’entreprise qui désire être
certifiée OSER-JEUNES doit remplir le formulaire et
le retourner au CREVALE. La durée de la certification
est d’un an.
Avantages du programme
Des avantages directs pour les entreprises :
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Renforcement
de l’engagement et de la loyauté des employés-étudiants; |
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Accroissement de la productivité et
de la satisfaction de la clientèle; |
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Diminution des frais et du temps consacré à la
sélection, à l’embauche et à la formation; |
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Diminution des problèmes de recrutement de
main-d’œuvre à temps partiel; |
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Augmentation de la rentabilité de l’entreprise. |
Visibilité obtenue
Les entreprises certifiées OSER-JEUNES
bénéficient d’une visibilité importante qui
témoigne d’une reconnaissance sociale indéniable.
Ainsi,
les entreprises certifiées reçoivent du
matériel promotionnel qui confirme leur certification :
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un
certificat de certification laminé; |
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un statique de porte et/ou une bannière
vinyle de 4 x 12 pieds selon la taille de l’entreprise. |
Elles bénéficient, également,
d’activités de relations de presse lors des certifications.
De plus, la liste des employeurs certifiés sera diffusée
dans les écoles secondaires et les cégeps de la région
ainsi que sur le site Internet du CREVALE (entrée des jeunes et des parents).
Bulletin OSER-JEUNES
Un outil qui met en valeur les employeurs certifiés et leurs réalisations, les nouveautés du programme et des initiatives inspirantes pour que plus de jeunes obtiennent un premier diplôme dans notre région.
- Volume 1, numéro 1, mai 2008
Matériel de visibilité
Le programme de certification OSER-JEUNES prend sa force dans sa visibilité. Chacun tire profit de l'affichage puisque, plus vous serez à vous afficher, plus l'impact sera grand chez les consommateurs.
Le CREVALE met à la disposition des employeurs certifiés une gamme d'outil de promotion. Ils sont offerts gratuitement. Vous pouvez en faire la demande au CREVALE en signalant le 450 758-3585 ou encore par courriel.
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Logo du programme. Il est disponible en format électronique en basse résolution (pour votre site Internet par exemple) et en haute résolution pour votre matériel imprimé. N'hésitez pas à l'utiliser dans vos offres d'emploi pour étudiants. |
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Affichette (11 x 17 pouces). Utile et pratique grâce à son format compact, cette affichette informe votre personnel et vos clients que vous êtes certifiés tout en les sensibilisant à votre implication concrète.. |
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Statique (6 x 4 pouces). Logo électrostatique à apposer dans vos fenêtres ou encore sur vos véhicules de livraison. S'enlève et s'installe sans laisser de débris sur la vitre. |
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Bannière intérieure (2 x 6 pieds). En tissu et avec des ourlets dans le haut et le bas, cette bannière donnera de la gueule à votre certification. Excellent choix pour les grands espaces ou encore pour vos colloques, congrès ou kiosques. |
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Bannière extérieure (12 x 4 pieds). Affichez-vous avec fierté grâce à cette bannière géante en tissu imperméable. Elle se fixe solidement grâce à des oeillets de métal au quatre coins. |
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Pendouillette (5 1/2 x 3 1/2 pouces). Assurez-vous d'être vu grâce à cette mignonne pendouillette. Elle s'installe facilement aux caisses enregistreuses et sur les écrans d'ordinateur. |
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Affiche bottin des employeurs (17 x 24 pouces). En complément au matériel de visibilité, cette affiche annonce le bottin des employeurs OSER-JEUNES. Si vous êtes en perpétuelle recherche d'étudiants, installez-la bien en vue. Vous pouvez aussi y ajouter une bande sur laquelle seront inscrits les postes offerts. |
Guide d'implantation
Le CREVALE vous offre un guide d'implantation du programme OSER-JEUNES. Il propose des gestes simples qui vous aideront à informer vos employés de votre certification et à vous assurer du respect de ses critères dans votre entreprise.

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